12月18日上午,市委书记朱浩东主持召开镁基新材料产业专家座谈会,围绕镁基固态储氢专题,面对面听取专家学者意见建议,共谋池州镁基新材料产业发展良策。副市长曹霞参加。
座谈会上,上海交通大学彭立明、邹建新、杨海燕教授,宝武镁业科技股份有限公司副总经理刘小稻,中国有色金属工业协会镁业分会副秘书长邵泽超,上海市浦东新区新能源协会秘书长阮海洋,中国标准化研究院工程师张嘉航,浦发银行绿色金融部负责人李睿,申能集团碳中和战略发展研究团队负责人程晓鹏,结合各自研究领域和工作实际先后发言,深入剖析镁基新材料产业发展新趋势、新方向,并围绕技术创新、场景应用、市场拓展、金融服务、质量认证等方面提出意见建议。朱浩东不时与大家就有关问题深入交流,逐一回应意见建议,要求有关方面认真研究、加强对接、抓好落实。
朱浩东指出,镁基新材料产业发展前景广阔。要深入学习贯彻党的二十届四中全会和习近平总书记考察安徽重要讲话精神,完整准确全面贯彻新发展理念,坚持创新发展、绿色发展,充分发挥安徽宝镁项目龙头引领作用,推动科技创新和产业创新深度融合,共同努力把镁基新材料产业不断做大做强。要加强“政产学研金服用”融合贯通,推动上下游企业深化协作、紧密联结,着力构建协同高效的产业生态,加快培育产业发展新优势,发展壮大新质生产力。池州市委、市政府将不遗余力提供支持、周到细致做好服务,为广大科学家、企业家在池创新创业搭建广阔舞台。
12月11日下午,市长贺东率队走访奇瑞控股集团有限公司,并主持召开产业对接会,通过“政府搭台、企业唱戏”模式,帮助我市企业找订单、拓市场、促发展。奇瑞控股集团有限公司党委书记、董事长尹同跃,奇瑞汽车股份有限公司常务副总裁张国忠、副总裁王厅陪同;市领导何刚、柯春平,安赛乐米塔尔中国政府事务负责人刘东等企业负责人参加。
会上,安米、创世纪、泰鸿万立、艾可蓝等企业分别介绍了企业基本情况和需对接合作事项;与会人员作了交流发言。
贺东对奇瑞集团取得的发展成就表示祝贺,对集团长期以来关心支持池州发展表示感谢。他指出,近年来,池州抢抓长三角一体化发展等多重国家战略叠加机遇,大力发展半导体、新材料、高端装备制造等新兴产业,发展态势强劲、后发优势明显。奇瑞汽车作为国内汽车行业的领军企业,技术实力雄厚、业务范围广泛,双方合作前景广阔。希望双方强化政企协作,围绕产业布局,在汽车零部件配套、技术协同研发等方面开展更多务实合作;同时以此次对接为契机,推动企业间合作尽快落地见效,努力实现互利共赢、共同发展。池州将建立政企常态化沟通机制,搭建企业交流平台,切实为合作项目落地提供全流程服务保障。
尹同跃感谢池州市对奇瑞集团发展的关心与支持。他表示,池州区位优势明显、产业基础扎实、发展潜力巨大,双方具备良好的合作基础。奇瑞集团将充分发挥自身优势,不断加大创新研发力度,优化产业链供应链布局,推进双方合作取得更大成效。
【专班工作】
11月5日,市营商环境办会同市投资促进局整理上报10月份县区政府、管委会班子成员外出招商情况。
11月18日,市营商环境办调度《池州市聚焦“创新之问”推进高质量发展工作方案》(打造“池”久满意营商环境品牌)任务落实情况。
11月24日-27日,市营商环境办调度《创建市场化法治化国际化一流营商环境对标提升任务清单(2025版)》落实情况。
12月4日,市营商环境办会同市投资促进局整理上报11月份县区政府、管委会班子成员外出招商情况。
12月11日-13日,市营商环境办做好全省创建一流营商环境工作培训线上线下组织工作。
12月18日,市营商环境办面对面协调解决有关企业问题诉求。
12月23日-26日,市营商环境办对访企入村专题行动收集问题的办理情况开展“回头看”。
【县区动态】
青阳县:“产业+服务+融合”激活银发经济新动能。截至目前,该县60岁以上老人占比达27.54%,以1.5亿元养老服务体系建设资金为支撑,建成全国森林康养基地1个、省级健康养老服务集聚区2个,长三角健康养老基地2个。激活产业发展活力。组建三大特色服务团队,退休农艺师、畜牧兽医等银发人才指导九华黄精、茶叶绿色防控等关键种植技术,推送良种良法20余项,覆盖农户80余户。开设种植、加工类实用课程,木镇镇武圣村“银发种菜人”发展绿色蔬菜基地2亩,年增收数千元。筑牢民生保障底线。引进安徽省九芙蓉健康产业发展有限公司等养老企业3家,填补县域中高端养老空白。县乡村三级养老服务网络基本建成,总床位2210张、惠及5090人;27个老年食堂累计服务3386位老人27万人次;实施居家适老化产品“焕新”补贴,带动老年消费39.7万元。拓展经济发展空间。探索“银发+”融合模式,引进花筑民宿、君澜等品牌,以兰溪屈原文化园为载体,打造文化型、生态型旅居养老目的地,吸引长三角地区老年游客体验慢生活。九华黄精现代农业产业园构建研、食、游一体化基地,其黄精酒、黄精化妆品等适老产品达产达效后年产值将达1.5亿元。
【部门传真】
市文旅局:精耕服务责任田提升“留客”软实力。2025年全国导游资格考试池州考区考生达2400余人,创历史新高。现有导游1878名,较2019年净增913名。旅游人才量质双升。开展人才队伍标准化建设,推动29名民宿管家取得职业技能等级证书,培育全省首批“民宿管家”考评员6名,助力60人考取研学旅行指导师。连续四届实施“名导带徒”工程,获评“省金牌导游”22人。服务保障提质增效。聚焦服务质量提升,为星级饭店、民宿等提供定制化赛事培训服务,推动民宿集聚发展,接待游客破百万。大力引进和培育旅行社,推动旅行社总数增至102家,较2019年净增25家,首次突破百家,其中研学旅行实践承办机构达23家。旅游环境双向施策。组建8支文旅志愿服务队、1800名志愿者常态化开展服务,入选省级“迎客松”典型人物10人,九华山“莲花”志愿者服务队获省级授牌。扎实推进整治旅游行业导游乱象、强制消费等问题专项行动,共立案查处旅游市场案件471起。
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