2025年以来，市残联机关党支部围绕“服务中心工作、锤炼党员队伍、密切党群关系”三大目标，创新主题党日形式与内容，推动党的建设与残疾人事业发展深度融合，实现了主题党日从“封闭式”学习向“开放式”实践、从“单一化”教育向“多元化”服务的转型升级，形成了独具特色的主题党日创新体系。

学习赋能型：从“泛泛而学”到“精准赋能”。突破传统学习模式，创设“党建赋能·业务讲堂”特色环节。在11月份“深学全会精神 赋能惠残实践”主题党日活动中，将党的创新理论武装同残疾人工作最新政策解读有机结合，党员干部围绕残疾人证办理、康复救助、就业扶持等政策，以“政策要点+案例分析+实操指导”形式进行系统讲解。这种“政治理论+业务政策”双学习模式，使党员干部既提升了政治站位，又增强了服务本领，实现了理论学习成果向工作能力的有效转化。

实践服务型：从“坐而论道”到“起而行之”。打破机关围墙，将主题党日阵地延伸到基层一线、残疾人身边。在7月份“实干担当转作风 访企入村促发展”主题党日活动中，领导班子带队深入多家残疾人辅助性就业机构、残疾儿童康复机构以及村（社区），实地了解机构运营、惠残政策落实情况，建立调研成果转化清单，确保活动取得实效。1月份“助残暖冬 党员先行”主题党日活动则采用“物质帮扶+精神关爱+政策宣传”三位一体模式，党员干部不仅送上慰问金和物资，更与残疾人及家属深入交流，宣传最新惠残政策，记录困难诉求，后续跟踪服务，使走访慰问成为政策宣传点、民情收集点、服务对接点。

融合体验型：从“单向灌输”到“双向互动”。针对特定残疾人群体需求，设计融合体验式主题党日。4月份“我有一个星星的朋友”主题党日活动中，创新设置“一分钟孤独症感官体验”装置以及“星河共振·手势对话”等互动环节，让参与者亲身体验孤独症人士的感官世界。10月份“党建引领践初心 护航盲友暖心行”主题党日活动则采取“全程陪伴+共同学习”模式，党员干部不仅是活动组织者，更是参与者、服务者、学习者，与盲人朋友同堂听课、同行参观、同频交流，在服务中学习，在学习中增进理解，打破了服务者与被服务者的单向关系，建立了平等互动的党群“同心圆”。

文化浸润型：从“理论说教”到“情感共鸣”。深挖本地文化资源，将党性教育融入文化体验。6月份赴桐城六尺巷开展“六尺巷里学礼让 持廉守正践初心”主题党日活动，通过“现场参观+故事讲述+文化解读+廉政教育+重温誓词”五步法，让党员干部在历史场景中感悟“礼让”精神，在文化熏陶中筑牢廉洁防线。8月份“红脉传薪火 家风铸国魂”主题党日活动创新采用“代际共学”模式，邀请党员干部子女共同参与。老战士讲述战斗经历时，不仅面向党员干部，也面向青少年一代；参观家风展览时，两代人共同讨论传统家训与现代家风建设。这种“党员干部+下一代”共同受教育模式，拓展了主题党日的辐射范围和教育效果。

下一步，市残联将继续深化党建品牌创新，进一步健全长效机制，推动主题党日成为锤炼党性的“大熔炉”、服务群众的“连心桥”、推动发展的“助推器”。（初审：胡彰来   复审：刘星煜    终审：姚萍）