记者从市人力资源社会保障局获悉，今年以来，我市从政策支持到服务升级多维度发力，全方位促进女性平等就业、高质量就业。
  聚焦女性优势行业与新兴领域，我市精心打造“巾帼护航·职为你来”女性专场招聘品牌，精准匹配岗位，助力女性求职就业。同时，推动安徽卫生健康职业学院与诗安国际母婴会所达成“见习、培训、就业”一体化合作协议，为女性搭建起从学习到就业的便捷桥梁。针对“陪读妈妈”“宝妈”等群体的就业需求，创新设立“邻灵工坊”零工市场，帮助200余名女性实现“家门口”灵活就业。
  在助力女性创业方面，我市深入推进职业技能提升行动，围绕家政、电商、养老育幼等市场需求，今年累计举办技能培训班58期，培训1033人次，为符合条件的女性创业者发放创业贴息贷款近3500万元。充分发挥市女企业家协会作用，为初创及成长阶段的女性创业者提供精准的创业指导、市场分析、经营管理等咨询服务。
  为让女性就业更安心，市人社部门加大人力资源市场监管力度，依法查处就业性别歧视行为。同时，建立起人社、妇联、工会、司法等多部门联动的维权机制，畅通女职工维权“绿色通道”。截至目前，全市开展人力资源市场综合执法2次，为39名女职工成功维权，帮助追索赔偿142.39万元。