尊敬的市民：

    您好！您关于“池州市本级就业困难人员政策”的咨询已收悉，现将有关情况回复如下：

    根据省人社厅、省财政厅《关于印发<安徽省公益性岗位开发管理办法>的通知》（皖人社秘〔2024〕286号）有关规定，在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业要求且登记失业的下列人员，可申请认定为就业困难人员:

    1、零就业家庭成员：城镇居民家庭中法定劳动年龄内的成员均处于失业状况、且登记失业3个月以上就业确有困难的人员。

    2、大龄就业困难人员：距退休年龄不足5年、且登记失业6个月以上就业确有困难的人员。

    3、长期失业人员：登记失业12个月以上就业确有困难的人员。

    4、享受最低生活保障或边缘家庭的失业人员：正在享受最低生活保障且连续享受6个月以上或者目前不享受最低生活保障但以往24个月内累计享受过最低生活保障9个月以上的家庭，且登记失业6个月以上就业确有困难的人员。

    5、享受最低生活保障或边缘家庭的失地失林人员：正在享受最低生活保障且连续享受6个月以上或者目前不享受最低生活保障但以往24个月内累计享受过最低生活保障9个月以上的承包土地（林地）被征用家庭，土地（林地）被征用后人均不足0.3亩且登记失业6个月以上就业确有困难的人员。

    6、残疾人：持有《中华人民共和国残疾人证》且登记失业6个月以上就业确有困难的人员。

    7、享受最低生活保障或边缘家庭的高校毕业生：正在享受最低生活保障且连续享受6个月以上或者目前不享受最低生活保障但以往24个月内累计享受过最低生活保障9个月以上家庭的高校毕业生，且登记失业6个月以上就业确有困难的人员。

    8、省人民政府确定的其他就业困难人员。申请人如符合上述其中一类，可携带本人身份证到市政务服务中心二楼人社窗口办理就业困难人员认定。

    申请人在被认定为就业困难人员后，根据省人社厅、省财政厅、省医保局《关于进一步明确有关稳就业政策措施的通知》（皖人社秘〔2023〕230号）有关条款，可享受如下政策：

    1、就业困难人员灵活就业社保补贴。就业困难人员灵活就业并依法缴纳社会保险费的，由就业补助资金给予每人每月350元职工养老保险补贴（享受最低生活保障的，职工养老保险补贴提高到每人每月450元）和100元职工医疗保险补贴。就业困难人员社会保险补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时年龄为准）。

    2、其他一次性创业补贴。就业困难人员首次创办小微企业，自工商注册登记之日起正常运营6个月以上并依法缴纳社会保险费的，由就业补助资金给予不低于5000元的一次性创业补贴。

    3、单位吸纳就业困难人员社保补贴。对招用就业困难人员并缴纳社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴（不包括就业困难人员个人应缴纳的部分）。

    4、单位公益性岗位补贴。用人单位开发公益性岗位安置就业困难人员的，用人单位应依法按月足额支付岗位人员不低于当地最低工资标准的工资，依法缴纳社会保险费，由就业补助资金给予岗位补贴。岗位补贴按每人每月不超过当地最低月工资标准的50%给予就业困难人员；同时，为调动用人单位稳定就业岗位积极性，按每人每月300元标准给予用人单位岗位补贴。公益性岗位补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准）。

    感谢您对我们工作的关心和支持！如有疑问，请联系池州市就业创业服务中心，联系人:汪国庆，联系方式：0566-3219859。

池州市人力资源和社会保障局

2025年5月12日